La Alcaldía de Bogotá, a través de sus distintas entidades, ha desarrollado programas para enfrentar el desempleo en la ciudad. Uno de ellos es ‘Talento Capital’, una estrategia de la Secretaría de Desarrollo Económico que busca conectar a los ciudadanos con oportunidades laborales disponibles en el mercado.

Este programa facilita el encuentro entre personas que están buscando empleo y empresas que requieren nuevos trabajadores, agilizando los procesos de selección y contratación. Las vacantes ofrecidas cubren diferentes perfiles y niveles de experiencia, con el objetivo de llegar a la mayor cantidad de población posible.

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De manera periódica, la secretaría publica nuevas ofertas de empleo, como parte de su esfuerzo por apoyar la reactivación económica y reducir el número de personas sin trabajo. Estas iniciativas forman parte de un plan para mejorar las condiciones laborales en la ciudad.

Según cifras del DANE, en junio la tasa de desempleo en Colombia fue del 8,6%. Aunque ha habido una reducción en los últimos meses, las autoridades continúan trabajando para mejorar este indicador.

¿Cómo funcionará la convocatoria laboral?

La Alcaldía de Bogotá, a través de la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico, realizará este jueves 21 de agosto de 2025 una jornada de empleo dirigida a jóvenes que buscan oportunidades laborales. La convocatoria, organizada con la Agencia Distrital de Empleo, se llevará a cabo en Theatron, en la localidad de Chapinero, entre las 9:00 a. m. y las 3:00 p. m.

La feria contará con la participación de 45 organizaciones que pondrán a disposición 4.000 vacantes en diferentes sectores. Entre estas ofertas se encuentran 780 para quienes no tienen experiencia laboral y 437 para profesionales. Los interesados deberán asistir con su hoja de vida actualizada y podrán postularse de manera presencial, aunque también deberán hacer el registro previo en el formulario que encuentran en este enlace.

Además de las oportunidades de empleo, el evento dispondrá de una zona de servicios donde diferentes entidades institucionales y aliados estratégicos ofrecerán información y orientación en temas de formación, empleabilidad y emprendimiento. El objetivo es facilitar no solo la conexión laboral, sino también el acceso a herramientas que permitan fortalecer los perfiles de los asistentes.

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Esta convocatoria está abierta a jóvenes bachilleres, técnicos, tecnólogos y profesionales, con o sin experiencia laboral. La jornada será de carácter presencial y los interesados podrán acercarse directamente al lugar para iniciar su proceso de postulación.

Vacantes que estarán disponibles el 21 de agosto

Algunas de las vacantes disponibles en la feria están dirigidas a perfiles profesionales en el área jurídica y administrativa. Entre estas se encuentran abogado, abogado junior, analista de operaciones logísticas, asistente de gerencia y auxiliar contable, cargos que requieren formación técnica, tecnológica o universitaria y que ofrecen posibilidades en distintos niveles de experiencia.

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También hay opciones para quienes buscan empleo en sectores comerciales y de atención al cliente. Se destacan los puestos de asesor comercial externo, asesor digital, agente call center, asesor de servicio al cliente en servicios financieros y promotor de ventas, vacantes que permiten vincularse a empresas de consumo masivo, telecomunicaciones y servicios especializados.

En el área de salud y oficios operativos se ofrecen vacantes como médico general, auxiliar de enfermería, odontólogos generales, conductor de ambulancia y jefe de enfermería, junto con cargos como auxiliar logístico, operador de almacenamiento y operarios de limpieza. Estas oportunidades buscan cubrir necesidades en servicios de salud, logística y mantenimiento en la ciudad.